Das vergangene Jahr hat einschneidende Veränderungen gebracht und wir alle sind gefordert, uns den neuen Tatsachen zu stellen und das Bestmögliche daraus zu machen. Aufgrund der Pandemie haben wir im letzten Jahr 24 Informationsschreiben an Sie gerichtet und viele konstruktive Rückmeldungen erhalten. An dieser Stelle bedanken wir uns nochmals ganz herzlich für die Geduld und das Verständnis für die vielen Massnahmen, die wir zum Schutz der uns anvertrauten Menschen ergreifen mussten.
Mit 23 COVID-19-Erkrankungen bei den Klienten/-innen und 48 positiv getesteten Mitarbeitenden per Ende 2020 sind wir verhältnismässig glimpflich davongekommen. Bestätigte Todesfälle aufgrund des Coronavirus unter Klienten/-innen und Mitarbeitenden mussten wir zum Glück keine verzeichnen. Leider sind jedoch viele in deren Familien oder im persönlichen Umfeld betroffen.
Unabhängig davon, jedoch beeinflusst von den aktuellsten Massnahmen der noch nicht zu Ende gehenden Pandemie, entwickeln wir uns auch im 50. Geschäftsjahr kontinuierlich weiter. 50 Jahre SSBL – das möchten wir entsprechend feiern, und auch einiges ist bereits in Planung. Dementsprechend hoffen wir auf eine baldige Lockerung der Coronaschutzmassnahmen. Das Jahresprogramm finden Sie auf Seite 31. Notieren Sie sich das Datum des Jubiläums-anlasses Ihrer/-s Angehörigen. Die definitive Einladung dazu wird folgen.
Letzten Sommer hat der Stiftungsrat die Strategieweiterentwicklung angestossen, basierend auf den neuen gesetzlichen Grundlagen. Eine nachhaltige Entwicklung ist uns wichtig. Das schaffen wir nur, wenn wir die Aussensicht unserer Leistungen spiegeln, indem wir Sie als Angehörige und Vertretung befragen. Ihr Feedback ist uns sehr wichtig, genauso wie die Meinung der bestehenden und künftigen Klientinnen und Klienten. Eine solche Befragung führt dieses Jahr die Hochschule Luzern im Rahmen einer Gesamtstudie durch. Getragen wird diese von den Standesorganisationen Interessensgemeinschaft der Trägerschaften privater, sozialer Einrichtungen (IGT) und Heimkonferenz des Kantons Luzern (HKL), der Dienststelle Soziales und Gesellschaft (DISG) und den Elternvereinigungen. Nebst der Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen, passen wir unsere Organisation laufend und in «verdaubaren» Schritten den zukünftigen Bedürfnissen an.
Ich wünsche Ihnen eine unterhaltsame Zeit beim Lesen der vielseitigen Informationen und freue mich sehr, Sie an einem der Jubiläumsfeste zu begrüssen.
Herzliche Grüsse
Pius Bernet, Geschäftsführer